Aktualności

Z okazji zbliżających się Świąt Wielkanocnych życzę, aby były to dni

pełne wiary, nadziei, miłości i  wzajemnej życzliwości oraz spędzone w gronie najbliższych.

Niech czas Wielkiej Nocy przyniesie radosnego i wiosennego nastroju,

pomyślności i wiele optymizmu, który pozwoli ze spokojem spoglądać w przyszłość

oraz będzie impulsem do podejmowania wielu dobrych decyzji.

Jest to również czas na refleksję i zadumę nad tym, co dla nas w życiu jest najważniejsze..

Przewodnicząca Związku

Beata Wójcik

Prezydent RP podpisał ustawę budżetową na 2021 r.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych obejmą również zapisy ustawy z dnia 19.11.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2021.

Święta Bożego Narodzenia to niezwykły czas,

przepełniony radością i ciepłą atmosferą.

Z tej okazji życzymy, aby zbliżające się Święta były wyjątkowe,

a chwile spędzone z rodziną, przyjaciółmi i najbliższymi

– były magiczne i niezapomniane.

Życzymy, aby czas Bożego Narodzenia dał Państwu nową siłę

i pozwolił w zdrowiu i z ufnością spoglądać w przyszłość.

Niech zbliżający się Nowy 2021 Rok przyniesie

wiele szczęścia, pomyślności, sukcesów i zadowolenia

w życiu prywatnym oraz zawodowym

w imieniu własnym oraz Zarządu Głównego ZZP ZUS

Przewodnicząca Związku

Beata Wójcik

Z okazji Dnia Pracownika Zakładu Ubezpieczeń Społecznych  

Zarząd Główny ZZP ZUS składa wszystkim najserdeczniejsze życzenia,

dużo zdrowia, wszelkiej pomyślności, optymizmu

i wytrwałości w dążeniu do realizacji założonych celów i na czekającą nas przyszłość.

Praca w ZUS nie należy do łatwych, jest pełna wyzwań

i towarzyszą jej w ostatnim czasie, rewolucyjne zmiany.

Zwłaszcza teraz, w okresie pandemii.

Dlatego składamy wszystkim pracownikom Zakładu

ogromne wyrazy uznania i szacunku za trud, wysiłek,

zaangażowanie i poświęcenie w codziennej pracy.

Życzymy satysfakcji oraz wielu sukcesów

w życiu osobistym i zawodowym.

Ze związkowym pozdrowieniem

Przewodnicząca

Związku Zawodowego Pracowników ZUS

Beata Wójcik

W piśmie z dnia 07.09.2020 r. Pan Michał Dworczyk informuje Przewodniczącą ZZP ZUS, że zgodnie z przyjętą przez Radę Ministrów uchwałą ws. wypracowania rozwiązań mających na celu przeciwdziałanie negatywnym skutkom gospodarczym wywołanym przez COVD-19 propozycja działań związanych ze zmniejszeniem zatrudnienia w urzędach ma zostać uzgodniona z członkami Rady Ministrów.

Dalej czytamy, że problematyka ta jest aktualnie przedmiotem analiz i konsultacji w ramach Rządu, a ostateczne decyzje co do zakresu redukcji nie zostały jeszcze podjęte.

Jednocześnie Pan Minister chciałby podkreślić, że wszelkie rozwiązania dotyczące urzędów obsługujących organy administracji rządowej oraz jednostek podległych i nadzorowanych, zostaną wypracowane w porozumieniu z ministrami właściwymi ze względu na dział administracji rządowej.

W ocenie Związku to Prezes ZUS jest pracodawcą, a nie Minister i nie ma podstaw prawnych do wydawania poleceń przez Ministra (Prezesowi ZUS). Ponadto Minister nie odniósł się do wątpliwości Związku wyrażonych w piśmie, w którym nie wykluczono możliwości zwolnień w ZUS.

Oczekiwaniem Związku Zawodowego Pracowników ZUS jest jednoznaczne potwierdzenie, że pracownicy ZUS nie stracą stanowisk pracy.

Zarząd Główny Związku Zawodowego Pracowników ZUS z niepokojem przyjął uchwałę rady Ministrów ws. wypracowania rozwiązań mających na celu przeciwdziałanie negatywnym skutkom gospodarczym wywołanym przez COVID-19 oraz doniesienia medialne na temat redukcji zatrudnienia i cięć w wynagrodzeniach pracowników budżetówki w roku 2020 oraz zamrożenia wynagrodzeń pracowników roku 2021. i postanowił w tej sprawie wystosować pismo do Prezesa Rady Ministrów Pana Mateusza Morawieckiego.

Dzięki inicjatywie strony społecznej i zaangażowaniu przedstawicieli brokera ubezpieczeniowego Mentor oraz wychodząc naprzeciw oczekiwaniom pracowników ZUS – Compensa przygotowała korzystną ofertę ubezpieczenia na życie.  

Związek Zawodowy Pracowników ZUS z niepokojem przyjął informacje
od pracowników Sal Obsługi Klientów (OKK) z terenowych jednostek  organizacyjnych ZUS w sprawie wprowadzania kolejnych istotnych zmian dotyczących organizacji pracy obsługi klientów.