Kokosy w ZUSie – zdaniem Rzecznika ZUS

Kokosy w ZUSie – zdaniem Rzecznika ZUS

24 lipca 2018, Kategoria: Bez kategorii Autor

Rzecznik ZUS kwestionuje informacje ws. wysokoÅ›ci wynagrodzeÅ„ podanych przez ZZP ZUS.  Przedstawiciel pracodawcy stwierdziÅ‚, że podane dane sÄ… nieÅ›cisÅ‚e. A trzeba wyraźnie zaznaczyć, że ZZP ZUS dokonaÅ‚ analizy wynagrodzeÅ„ w oparciu o materiaÅ‚ otrzymany od… samego pracodawcy (ZUS).
Co ciekawe,Rzecznik dodaÅ‚, że ZZP ZUS w kwestii przeciÄ™tnego wynagrodzenia nie uwzglÄ™dniÅ‚ i tu uwaga: DODATKÓW, PREMII, TRZYNASTKI I ÅšWIADCZENIA SOCJALNE…
Gwoli wyjaÅ›nienia – zgodnie z obowiÄ…zujÄ…cym w ZUS ukÅ‚adem zbiorowym – dodatki specjalne majÄ… charakter uznaniowy (a nie obligatoryjny) i dotyczÄ… wÄ…skiej grupy pracowników ZUS. Natomiast od ponad 20 lat w ZUS nie ma premii – chyba, że pracodawca przychyliÅ‚ siÄ™ do postulatu ZZP ZUS o ich wypÅ‚acie, a my jeszcze o tym nie wiemy. Jak wiadomo Å›wiadczenia socjalne również nie majÄ… charakteru roszczeniowego, a ich wysokość uzależniona jest od sytuacji pracownika.
I tak sam pracodawca koloryzuje obraz dobrze wynagradzanego pracownika w ZUS.
Tym tokiem myÅ›lenia moglibyÅ›my do wynagrodzenia wliczać jeszcze 500 plus, alimenty, zapomogi…
Niestety szarą rzeczywistość ws. wynagrodzeń pokazuje sam rynek. Coraz mniej ofert pracy wpływa do ZUS, a ci co przychodzą na rozmowy rekrutacyjne i słyszą na początek miesięczne wynagrodzenie brutto 2300 zł. to często rezygnują na starcie, albo w niedługim czasie od zatrudnienia. Niestety w ZUS można zaobserwować niepokojące zjawisko, polegające na odejściach doświadczonych pracowników. I już teraz powinna zapalić się pracodawcy czerwona lampka. Brak doświadczonej kadry pracowników boleśnie może odbić się na realizowanych przez ZUS sprawach.
JeÅ›li ktoÅ› mówi, że w ZUS jest za dużo pracowników to my pytamy dlaczego pracodawca od lat organizuje pracÄ™ w godzinach nadliczbowych. I to nie w sprawach nagÅ‚ych – tylko w celu realizacji podstawowych zadaÅ„. Dlaczego pracodawca od lat unika dokonania pomiaru faktycznego obciążenia pracÄ… do obowiÄ…zujÄ…cego pracownika czasu pracy. Niech każdy sam sobie odpowie na to pytanie.

Brak komentarzy to “Kokosy w ZUSie – zdaniem Rzecznika ZUS”

Skomentuj ten artyku³